苏州员工退工备案登记表怎么办理(苏州员工退工备案登记表怎么办理手续)

开退工单流程如下1用人单位与劳动者终止或解除劳动工作关系后，应在15日内向用人单位注册或经营所在地的区县人力资源和社会保障部门所属公共就业服务机构办妥退工备案手续2用人单位取得“法人一证通”数字证书后，可登陆本市人力资源和社会保障网上自助经办平台”办理本市户籍人员退工登记备案。

下面给大家分享江苏人社社保退工怎么办理 1用浏览器打开并单位实名登录江苏人社网上办事服务大厅，单击“单位办事”2单击显示“社会保险登记”下拉列表，单击“申报”用人单位退工停保登记3输入需要退工人员身份证号码，单击放大镜小图标查询并找到该名员工4选择“变更原因”，填入移动电。

法律分析第一联单位留存，第二联单位与职工终止或解除劳动关系之日起的7日内，将此联和被退职工的人事档案连同劳动力登记表，机要邮寄或直接送达被退人员户口所在地或单位所在地的区县职业介绍所，第三联交被退职工本人法律依据中华人民共和国民法典第四百六十四条 合同是民事主体之间设立。

另外，劳动合同在网上备案是指在人力资源和社会保障局上进行备案也就是指的就业登记，在员工和单位解除劳动关系之后，单位需要在15日内为员工办理退工手续，也就是解除网上合同备案登记法律依据中华人民共和国劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同一在。

用人单位可通过网上办事渠道办理退工登记备案手续，也可到经办机构线下办理退工登记备案手续准备的材料有录用备案和就业登记表劳动合同解除或终止劳动合同证明书退工登记表员工档案携带上述材料到所在地人力资源和社会保障局窗口办理退工手续办理时限自解除或终止之日起，30。

退工手续用人单位须填写一式三联退工通知单第一联单位留存，第二联单位与职工终止或解除劳动关系之日起的7日内，将此联和被退职工的人事档案连同劳动力登记表，机要邮寄或直接送达被退人员户口所在地或单位所在地的区县职业介绍所，第三联交被退职工本人退工通知单上的退工日期应为终止或。